Перечисление взносов по договору НПО

Страховые взносы за работников в 2021 году

ИП и организации, являющиеся работодателями, обязаны с выплат сотрудникам, работающим по трудовым договорам, ежемесячно перечислять страховые взносы на пенсионное, медицинское и социальное страхование в ФНС РФ. Взносы на травматизм по-прежнему уплачиваются в ФСС.

Примечание: с 2021 года изменился порядок уплаты и представления отчетности по страховым взносам, связано это с передачей контроля над страховыми взносами ФНС РФ и вступлению в силу новой главы 34 НК РФ «Страховые взносы».

С выплат физическим лицам по договорам гражданско-правового характера необходимо перечислять взносы только на пенсионное и медицинское страхование (взносы от несчастных случаев не перечисляются в любом случае, а взносы по временной нетрудоспособности перечисляются, только при условии, что такой пункт прописан в договоре).

Выплаты работникам, которые по закону освобождены от уплаты страховых взносов, перечислены в ст. 422 НК РФ.

Обратите внимание, что индивидуальные предприниматели, помимо уплаты страховых взносов за работников, дополнительно должны перечислять страховые взносы ИП «за себя».

Бесплатная консультация по налогам

Тарифы страховых взносов за работников в 2021 году

В 2021 году страховые взносы нужно платить по следующим тарифам:

• На пенсионное страхование (ОПС) – 22%.
• На медицинское страхование (ОМС) – 5,1%.
• На социальное страхование (ОСС) – 2,9% (без учета взносов от несчастных случаев).

При этом некоторые ИП и организации имеют право применять пониженные тарифы (см. таблицу ниже).

В 2021 году изменилась лимиты для начисления взносов:

• на ОПС – 1 292 000 руб. (в случае превышения, взносы уплачиваются по уменьшенной ставке – 10%);
• на ОСС – 912 000 руб. (в случае превышения, взносы больше не уплачиваются);
• на ОМС – предельная величина отменена.

О том, как применять предельную базу для начисления страховых взносов в 2021 году читайте в этой статье.

Обратите внимание, что в 2021 году не действуют льготы по страховым взносам для большинства ИП и организаций, которые применялись до 2021 года.

В частности, отмена затронула ИП на патенте, а также представителей МСП, работающих в социальной и производственной сферах и применяющих УСН. Пониженные тарифы оставили лишь для НКО и благотворительных организаций.

Подробнее со ставками по страховым взносам можно ознакомиться в таблице ниже.

Общие тарифы для страховых взносов в 2021 году

Категория плательщиков ОПС ОМС ОСС Итого

Организации и ИП на ОСН, УСН, ЕНВД, ПСН и ЕСХН за исключением льготников	22%	5,1%	2,9%	30%
В случае превышения лимита в 912 000 рублей	22%	5,1%	—	27,1%
В случае превышения лимита в 1 292 000 рублей	10%	5,1%	—	15,1%

Пониженные тарифы для страховых взносов в 2021 году

Категория плательщиков ПФР ФФОМС ФСС Итого

НКО на УСН, ведущие деятельность в области соц. обслуживания, науки, образования, здравоохранения, спорта, культуры и искусства	20%	—	—	20%
Благотворительные организации на УСН
Участники свободной экономической зоны в Крыму и Севастополе	6%	0,1%	1,5%	7,6%
Организации и ИП, занимающиеся ведением технико-внедренческой и туристско-рекреационной деятельности в особых экономических зонах	20%	5,1%	2,9%	28%
Хозяйственные общества и партнерства, осуществляющие деятельность в области ИТ технологий и соответствующие условиям пп.1 и 2 ст. 427 НК РФ
Организации, получившие статус участника проекта «Сколково»	14%	—	—	14%
Организации и ИП, осуществляющие выплаты членам экипажей судов, зарегистрированных в Российском международном реестре судов	—	—	—	0%
Организации в области ИТ (при условии, что доходы от этой деятельности по итогам 9 месяцев не менее 90%, а количество работников не менее 7 человек	8%	4%	2%	14%

Примечание: льготникам, в случае превышения лимитов в 1 292 000 и 912 000 руб. перечислять взносы на социальное и пенсионное страхование не нужно.

Дополнительные тарифы для страховых взносов в 2021 году

Категория плательщиков ПФР ФФОМС ФСС Итого

Плательщики, указанные в пп. 1 п.1 ст. 419 закона № 400-ФЗ в отношении выплат физлицам, поименованным в пп.1 п. 1 ст. 30 данного закона	9%	—	—	9%
Плательщики, указанные в пп. 1 п.1 ст. 419 закона № 400-ФЗ в отношении выплат физлицам, поименованным в пп.2-18 п. 1 ст. 30 данного закона	6%	—	—	6%

Примечание: дополнительные взносы платятся независимо от лимитов в 1 292 000 и 912 000. При этом компаниям, которые провели оценку условий труда, можно платить доп.

взносы на пенсионное страхование по специальным тарифам (п.3 ст. 428 НК РФ).

Порядок и сроки уплаты страховых взносов

Обратите внимание! Сроки уплаты налогов и подачи отчётности для некоторых ИП и организаций перенесены в связи с эпидемией коронавируса. О подробностях читайте в статье.

Страховые взносы в ФНС и ФСС необходимо перечислять ежемесячно не позднее 15-го числа следующего месяца. Если последний день совпадает с выходным или праздником, то окончательный срок уплаты взносов переносится на ближайший рабочий день.

В 2021 году все платежи на пенсионное страхование должны быть сделаны одним платежным поручением с применением КБК 182 1 02 02010 06 1010 160. Остальные платежные реквизиты ИФНС необходимые для оплаты вы можете узнать при помощи этого сервиса.

[attention type=yellow]

В 2021 году код бюджетной классификации для перечисления страховых взносов на медицинское страхование 182 1 02 02101 08 1013 160. Остальные платежные реквизиты ИФНС необходимые для оплаты вы можете узнать при помощи этого сервиса.

[/attention]

Перечисление страховых взносов осуществляется на два вида обязательного социального страхования:

• на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в ФНС РФ;
• от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в ФСС.

Величина страховых взносов по временной нетрудоспособности составляет 2,9% от зарплаты, но может меняться в зависимости от применяемой льготы (см. таблицу выше).

Размер страховых взносов от несчастных случаев составляет от 0,2 до 8,5% в зависимости от того к какому классу профессионального риска относится основной вид вашей деятельности.

В 2021 году коды бюджетной классификации для перечисления страховых взносов на социальное страхование не изменились:

• КБК 182 1 02 02090 07 1010 160. (в случае временной нетрудоспособности);
• КБК 393 1 02 02050 07 1000 160. (от несчастных случаев на производстве).

Остальные платежные реквизиты вы можете узнать, обратившись в территориальное отделение ФСС и налоговую инспекцию по месту учета.

Примечание: страховые взносы необходимо уплачивать и указывать в отчетности в рублях и копейках.

Отчетность по страховым взносам

В слайдерах ниже перечислена вся отчетность, которую нужно сдавать по страховым взносам в 2021 году:

Начиная с 2021 года, в ИФНС нужно каждый квартал сдавать расчет по страховым взносам. Расчет подается в срок не позднее 30-го числа месяца, следующего квартала. Таким образом, в 2021 году его необходимо сдать:

• за 2021 год – не позднее 30 января 2021 года;
• за 1 квартал 2021 года – не позднее 30 апреля 2021 года;
• за полугодие 2021 года – не позднее 30 июля 2021 года;
• за 9 месяцев 2021 года – не позднее 30 октября 2021 года;
• за 2021 год – не позднее 1 февраля 2021 года.

Ежемесячно в Пенсионный фонд нужно сдавать отчет по форме СЗВ-М, в котором содержатся сведения о работающих пенсионерах. Срок сдачи отчета – не позднее 15 числа следующего месяца.

Также, начиная с 1 января 2021 года была введена новая отчетность по форме СЗВ-СТАЖ, в которой отражаются сведения о страховом стаже застрахованных работников. Этот отчет нужно подавать в ПФР каждый год, в срок не позднее 1 марта следующего года.

Каждый квартал в Фонд социального страхования необходимо сдавать расчет по форме 4-ФСС. Начиная с 1 января 2021 года, в расчете 4-ФСС нужно отражать только сведения по травматизму и профзаболеваниям.

В 2021 году срок сдачи отчетности в ФСС зависит от ее формы:

• В электронной – не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным кварталом.
• В бумажной – не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

Обратите внимание! С 2021 года страхователи, у которых среднесписочная численность работников более 10 человек

Источник: https://www.malyi-biznes.ru/nalogi-za-rabotnikov/vznosy/

Негосударственное пенсионное обеспечение в РФ – что это такое, образец договора

Время чтения: 4 минут(ы)

В настоящий момент участниками системы негосударственного пенсионного обеспечения являются 7 миллионов человек, и с каждым днем их число только увеличивается. Сегодня мы поговорим о том, что собой представляет негосударственное пенсионное обеспечение, а также о каких особенностях формирования будущей пенсии следует знать.

Что такое негосударственное пенсионное страхование?

Негосударственное пенсионное обеспечение – это дополнительная выплата средств, устанавливаемая к основной пенсии, и формируемая за счет личных взносов гражданина.

Порядок формирования и выплаты негосударственной пенсии регламентирован ФЗ №75 «О государственных пенсионных фондах». Этот же документ регулирует взаимоотношения между участниками данного типа пенсионного обеспечения.

О том, что такое НПО, подробно рассказывается в следующем видео:

В чем отличие от государственного?

Отличительными чертами рассматриваемого вида пенсионного обеспечения специалисты считают:

• необязательность наличия страхового стажа;
• возможность самостоятельного определения суммы и периодичности уплаты взносов;
• наличие права расторгнуть договор и вернуть все уплаченные средства.

Кроме того, государственная пенсия выплачивается за счет средств ПФР, в то время как за выплату негосударственных пенсий отвечают НПФ,

С кем заключается договор негосударственного пенсионного обеспечения?

Основным условием участия в системе негосударственного пенсионного обеспечения является заключение соответствующего договора с выбранным фондом.
При этом сторонами договора в таком случае являются:

• НПФ, действующий на основании полученной лицензии;
• вкладчик, вносящий платежи;
• участник, которому уже выплачивается или должна будет выплачиваться негосударственная пенсия.

Согласно законодательству вкладчиками могут быть как физические, так и юридические лица.

В первом случае граждане лично уплачивают взносы и при этом одновременно являются и участниками договора. Во втором случае взносы уплачиваются организациями в пользу работников.

Как стать участником НПО: что делать и куда обращаться?

При подписании договора с НПФ гражданин должен выбрать одну из предложенных ему фондом схем.

Пенсионная схема – это перечень условий, определяющих порядок уплаты взносов и выплаты негосударственной пенсии.

В отношении уплаты пенсионных взносов выделить можно следующие схемы:

• по числу вкладчиков: с единственным лицом или паритетная (при участии сотрудников и работодателей;
• по виду открываемого счета: индивидуальные (с перечислением средств на именной счет) и солидарные (уплата взносов в пользу заранее определенного круга лиц).

Что касается выплаты негосударственной пенсии, то схемы могут быть срочными (выплаты производятся в течение срока, указанного в договоре) и бессрочными (при наличии средств на счете пенсионер находится на пожизненном обеспечении НПФ).

Следует отметить, что размер взносов, продолжительность и периодичность их уплаты вкладчик определяет самостоятельно.

Наиболее часто платежи перечисляются со следующей периодичностью: раз в месяц, раз в квартал, раз в полгода, раз в год.Единовременное внесение средств используется достаточно редко.

Уплата взносов производится в порядке, предусмотренном заключенным договором. При этом способов перечисления средств существует несколько, в том числе через почту (переводом), банковские учреждения (безналичным переводом) и бухгалтерию работодателя (за счет удержания из заработной платы).

Таким образом, для получения дополнительной пенсии в будущем необходимо придерживаться следующей последовательности действий:

• выбрать НПФ;
• заключить договор и утвердить план платежей;
• производить взносы согласно договору.

Образец договора негосударственного пенсионного обеспечения «Сбербанка»

В договоре негосударственного пенсионного обеспечения стороны отражают не только права и обязанности участников, но и принципы их взаимодействия. В связи с этим перед составлением договора клиенту НПФ необходимо определить для себя:

• желаемую сумму будущей пенсии;
• приемлемый период выплаты пенсии;
• удобный график уплаты взносов.

По сути, такой договор представляет собой соглашение между пенсионным фондом и вкладчиком, заключаемое в пользу участника договора.

Требования договора определены статьей 12 ФЗ №75 от 07.05.1998 года.

Составляется договор в двух экземплярах, обладающих одинаковой юридической силой для каждой из сторон. Срок действия данного документа равняется периоду выполнения сторонами оговоренных обязательств.

Выглядит такой договор, как правило, следующим образом:

По желанию вкладчика договор с НПФ может быть расторгнут в любой удобный момент. Также основанием для разрыва договорных отношений является смерть участника, но в таком случае пенсионные накопления гражданина могут быть унаследованы его правопреемниками.

Как происходит выплата негосударственного обеспечения и его размер?

Для установления негосударственного пенсионного обеспечения участнику системы НПО необходимо обратиться в соответствующий фонд с заявлением о назначении выплат и пакетом документов, список которых зависит от правил конкретного учреждения.

Датой назначения негосударственной пенсии по умолчанию считается дата обращения заявителя за ее назначением. При этом раньше возникновения соответствующего права данная выплата назначена быть не может.

Срок перечисления денежных средств составляет, как правило, 30 календарных дней с момента подачи заявления.

Размер будущих выплат зависит от таких параметров, как:

• правила выбранного пенсионного фонда;
• пенсионная схема, указанная в договоре;
• сумма накоплений на момент оформления выплат.

Следует отметить, что размер негосударственного обеспечения может быть увеличен в связи с получением дохода от инвестирования средств по итогам календарного года.

После установления пенсионных выплат фонд направляет в адрес заявителя уведомление о назначении пенсии с указанием начисленной суммы и периода, в течение которого средства будут выплачиваться.

Способов получения пенсии участником рассматриваемой системы существует несколько: на банковский счет, на карту или почтовым переводом. При этом способ доставки средств пенсионер выбирает самостоятельно.

Возможна ли досрочная негосударственная пенсия?

Согласно законодательству негосударственная пенсия может быть назначена ранее общеустановленного возраста, а значит и выплачиваться в досрочном порядке. Причиной тому может послужить занятость участника договора на определенных видах работ, определенных пунктом 1 статьи 30 ФЗ №400 «О страховых пенсиях».

Важно учесть, что для признания условий труда на подобных работах опасными и вредными должна быть проведена специальная оценка. В настоящий момент она является заменой существовавшей раньше аттестации рабочих мест в связи с принятием закона №426 «О специальной оценке условий труда».

По результатам такой оценки условиям труда присваивается соответствующий класс опасности.

Если речь идет о третьем или четвертом классе опасности (вредных и опасных условиях труда), то работодателю предстоит уплачивать в государственный пенсионный фонд страховые взносы по особому дополнительному тарифу, соответствующему условиям труда, или дополнительно вносить платежи в негосударственное пенсионное учреждение.

На вступление в систему досрочного негосударственного пенсионного обеспечения по второму варианту необходимо согласие работника. При этом пенсионную программу выбирает сам работодатель.

[attention type=red]

Требования к договору досрочного НПО определены на законодательном уровне и регламентируются статьей 36.33 ФЗ №75 от 07.05.1998 года.

[/attention]

Следует отметить, что нижняя граница ежемесячных взносов на досрочное НПО определяется следующим образом:

• не ниже 2 процентов дохода работника, трудящегося во вредных условиях;
• не ниже 4 процентов всех выплат сотрудника, занятого на рабочем месте в опасных условиях труда.

Кроме того, пенсионная программа работодателя может включать в себя возможность участия работника в формирования дополнительной пенсии. В таком случае часть взносов будет удерживаться из зарплаты самого сотрудника.

Вам помогла эта статья? Будем благодарны за оценку:

Источник: https://npfrater.ru/pensia/vidy-pensij/nakopitelnaya/npo.html

Негосударственное пенсионное обеспечение

Ваша пенсия растет
вместе с Вами Увеличивайте пенсию для себя и своих близких Ваши дополнительные преимущества Получайте дополнительную пенсию вне зависимости от государственной Вы сможете получать дополнительную пенсию на 5 лет раньше общеустановленного пенсионного возраста.

Независимо от государственной пенсии Будьте уверены в сохранности Ваших средств

• Накопленные средства не могут быть включены в конкурсную массу
• Единственный акционер — Банк ВТБ
• Наивысший рейтинг финансовой надежности ruAAA

Вы заключаете с АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд договор негосударственного пенсионного обеспечения На Ваше имя открывается пенсионный счет. Вы пополняете счет в соответствии со своими финансовыми возможностями или условиями договора Накопленные на Вашем счете средства инвестируются, по итогам года Фонд начисляет на Ваш счет доход

При наступлении пенсионных оснований Вам рассчитывается дополнительная пенсия в соответствии с условиями Вашего пенсионного договора и накопленной суммы на счете

Подробнее Подключите автоплатеж при пополнении Вашего пенсионного счета через сервис «НПО-Онлайн» Вопросы и ответы Негосударственное пенсионное обеспечение (НПО) – это дополнительная (негосударственная) пенсия, которая может стать существенным источником дохода после достижения пенсионного возраста.
Вы можете пополнять пенсионный счет рублями или бонусами, накопленными по программе Банка ВТБ «Мультибонус». Денежные средства, которые копятся на Вашем именном пенсионном счете, инвестируются и приносят доход, следить за своим пенсионным счетом Вы можете в личном кабинете на сайте Фонда www.vtbnpf.ru. Также эти средства наследуются в полном объеме, а при выходе на пенсию выплачиваются Вам в соответствии с тем графиком, который Вы выберете (например, Вы можете получать эти средства в течение 5-и лет или в определенной Вами сумме до исчерпания средств на счете), а также пожизненно в случае достаточности средств на счете для назначения такой пенсии.
НПО позволяет Вам самостоятельно формировать индивидуальный пенсионный план: определять величину и периодичность внесения пенсионных взносов, сроки и периодичность пенсионных выплат, порядок наследования. 1.С нашим сервисом «НПО-Онлайн» Вы можете заключить договор НПО на сайте Фонда www.vtbnpf.ru и сразу совершить первоначальный взнос в размере от 3 000 руб.
2.Вы также можете заполнить Анкету на нашем сайте, если необходима консультация перед заключением договора. Специалисты Фонда подготовят все необходимые документы и свяжутся с Вами в удобное время.
Негосударственная пенсия формируется Вами самостоятельно, без участия ПФР, поэтому для того, чтобы стать вкладчиком, обращаться в ПФР не нужно.

• через интернет-сервис НПО-Онлайн;
• через систему удаленного банковского обслуживания ВТБ-Онлайн;
• через банкоматы Банка ВТБ (ПАО);
• с карты любого банка;
• бонусами программы “Мультибонус” Банка ВТБ;
• через бухгалтерию Вашего работодателя;
• Через кассу Банка ВТБ (ПАО) при уплате пенсионного счета свыше 20 000 руб.

«НПО-Онлайн» – сервис для самостоятельного заключения договоров негосударственного пенсионного обеспечения (НПО), позволяющий заключить договор в режиме online. Вам не нужно идти в офис. Договор возможно оформить в любом месте и в удобное для Вас время на сайте Фонда. Для заключения договора через сервис «НПО-Онлайн» потребуются ИНН, СНИЛС и паспортные данные, оформление договора занимает не более пяти минут. При оформлении договора «НПО-Онлайн» Вы можете совершить первоначальный взнос как денежными средствами в размере от 3 000 рублей, так и бонусами программы «Мультибонус».

Дальнейшая уплата пенсионных взносов возможна через сервис «ВТБ-Онлайн», на сайте Фонда, через банкоматы Банка ВТБ или путем удержания из заработной платы. Также возможна уплата пенсионных взносов бонусами программы «Мультибонус».

Эта программа для держателей карт Банка ВТБ, которая позволяет участникам при приобретении с использованием этих карт товаров (работ, услуг) в торговых и сервисных предприятиях любой страны мира, получать бонусы. Бонусы также могут быть начислены участнику за пользование услугами Банка. Накопив от 500 бонусов, Вы можете приобрести на сайте программы «Мультибонус» сертификат на взнос по договору личного негосударственного пенсионного обеспечения в АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд. Клиентам доступны три вида сертификатов: стоимостью 501 бонус или 501 миля, 1 001 бонус или 1 001 миля, 1 501 бонус или 1 501 миля. Количество сертификатов, которое можно приобрести, не ограничено. При этом один бонус/одна миля равны одному рублю.

Сроки поступления денежных средств в Фонд зависят от статуса Вашего договора негосударственного пенсионного обеспечения:

• Если у Вас уже есть действующий договор с АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд, то средства поступят на счет в течение 10 (десяти) рабочих дней после подтверждения Банку всей информации сотрудником Фонда.
• Если Вы еще не заключили договор негосударственного пенсионного обеспечения с АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд, то Ваш взнос поступит на счет в течение 10 (десяти) рабочих дней после получения АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд подписанного с Вашей стороны договора негосударственного пенсионного обеспечения.

Стать участником программы могут держатели карт Банка ВТБ, зарегистрированные на сайте https://bonus.vtb.ru/.

В случае смерти Вкладчика (Участника) после назначения ему негосударственной пенсии, правопреемник (правопреемники) Вкладчика (Участника) имеет(ют) право на остаток средств, отраженных на именном пенсионном счете, как в период накопления, так и в период выплат негосударственной пенсии.

Правопреемниками Вкладчика (Участника) после назначения ему негосударственной пенсии являются наследники по закону или по завещанию на основании документов о наследовании, установленных законодательством Российской Федерации.

Как происходит выплата?

Фонд либо выплачивает правопреемникам Вкладчика (Участника) выкупную сумму, равную остатку средств на именном пенсионном счете Участника на дату его смерти, либо осуществляет выплату негосударственной пенсии правопреемникам Вкладчика (Участника) на условиях пенсионного договора, заключаемого правопреемниками от своего имени с Фондом.

При наличии более одного правопреемника право по Договору переходит к правопреемникам в соответствии с их долями в наследстве, определенными документами о наследовании (на основании документов о наследовании, установленных законодательством Российской Федерации). Каждый из правопреемников в отношении своей доли вправе действовать самостоятельно.

Какие документы необходимы?

Правопреемник вправе обратиться в Фонд с заявлением по установленной Фондом форме о выплате выкупной суммы (размещено на официальном сайте Фонда в сети «Интернет» по адресу: www.vtbnpf.ru), с приложением к заявлению следующих документов:

• паспорт правопреемника, или иной документ, удостоверяющий личность, возраст, место жительства;
• свидетельство о праве на наследство, либо иной документ, подтверждающий право на наследство в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации;
• свидетельство о присвоении ИНН (при наличии);
• свидетельство о смерти Вкладчика (Участника).

Документы предоставляются в Фонд в нотариально удостоверенных копиях. Фонд вправе затребовать дополнительные документы.

Куда направлять документы?

При наличии указанных документов Вы можете:

• лично обратиться в головной офис или в региональное отделение АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд (адреса и телефоны указаны на сайте vtbnpf.ru), или
• направить копии документов (необходимы копии всех страниц паспорта) почтой в АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд по адресу: 109147, г. Москва, ул. Воронцовская, д.43, стр. 1.

Сроки выплаты выкупной суммы

Выплата выкупной суммы производится в течение 60 календарных дней после получения Фондом документов, указанных выше, путем перечисления денежных средств на лицевой счет правопреемника, открытый в Банке и указанный им при обращении в Фонд.

Подключить сервис «автоплатеж» Вы можете на странице совершения оплаты сайта «НПО-Онлайн». После того, как Вы введете Ваши личные данные для совершения очередного пенсионного взноса, на экране монитора появится всплывающее окно с предложением подключить автоматическое пополнение пенсионного счета. Для подключения нажмите кнопку «да». Чтобы изменить настройки «автоплатежа» воспользуйтесь кнопкой «Проверить настройки регулярных платежей» на странице оплаты сайта «НПО-Онлайн» и внесите необходимые корректировки в дополнительных полях.

Вы можете скорректировать сумму взноса, периодичность платежей и дату ближайшего списания средств.

Наивысший рейтинг надежности ruAAA

АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд имеет наивысший уровень кредитоспособности /финансовой надежности по национальной шкале ruAAА

Защита интересов клиента на законодательном уровне

Национальная ассоциация негосударственных пенсионных фондов обеспечивает благоприятные условия защиты интересов вкладчиков, участников и застрахованных лиц.

Пенсионные накопления гарантированы

Ваши накопления застрахованы Агентством по страхованию вкладов (аналогично системе страхования банковских вкладов). АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд является участником системы гарантирования прав застрахованных лиц

Источник: https://vtbnpf.ru/privat/npo/

Назначение негосударственных пенсий

Негосударственное пенсионное обеспечение (НПО) является дополнительным видом обеспечения граждан пенсионного возраста. К его особенностям относится: добровольный характер уплаты взносов; возможность получать выплату без наличия страхового стажа; возможность назначения пенсионного обеспечения досрочно.

В отличие от обязательного пенсионного страхования в рамках негосударственного обеспечения можно выделить ряд преимуществ последнего: самостоятельно оплачивать взносы; устанавливать периодичность и срок выплаты; возможность расторгнуть договор и вернуть накопленные сбережения; наследовать правопреемниками в любое время.

Немаловажной отличительной чертой системы негосударственного пенсионного обеспечения является также отсутствие необходимости иметь определенное количество страхового стажа.

Согласно закона, «О негосударственных пенсионных фондах» договор должен содержать следующие пункты:

• основные данные сторон (наименование, личные данные);
• сведения о предмете договора;
• права и обязанности сторон;
• порядок внесения пенсионных взносов;
• вид пенсионной схемы;
• положения о порядке выплаты негосударственных пенсий;
• ответственность сторон за неисполнение своих обязательств;
• сроки действия и прекращения договора;
• порядок и условия изменения или расторжения договора;
• порядок решения споров;
• реквизиты сторон.

Корпоративная пенсия

Перечисление пенсионных взносов в НПФ, осуществляемое организациями в пользу своих сотрудников, называется корпоративным пенсионным обеспечением. Условия формирования такой пенсии отражаются страхователем в коллективном договоре, а также в трудовом договоре, заключаемом с сотрудником.

Как правило, вкладчиком в данном случае является работодатель и за счет его средств происходит формирование корпоративной пенсии. Однако существуют варианты участия и самого работника в таких накоплениях. Учет взносов в таком случае ведется раздельно.

Плюсы корпоративного пенсионного обеспечения для работника очевидны, но и для работодателя участие в такой системе дает ряд преимуществ:

• уменьшение налогооблагаемой базы по налогу на прибыль;
• увеличение рабочих мест для молодого поколения;
• повышение лояльности сотрудников;
• привлечение ценных кадров с рынка труда;
• наличие приоритета при выходе на международные рынки и привлечении иностранных инвестиций.

Как происходит негосударственное дополнительное пенсионное обеспечение?

Непосредственно процесс дополнительного пенсионного обеспечения выглядит следующим образом:

• Гражданин обращается в выбранный им НПФ для заключения договора, в соответствии с которым будет осуществляться уплата взносов, а позднее и выплата пенсии.
• Специалисты фонда предлагают к рассмотрению несколько пенсионных схем.
• По выбранному варианту пенсионной программы заключается соответствующий договор, где указываются все условия формирования дополнительной пенсии.
• Осуществляется первый платеж согласно срокам выбранной схемы.
• При достижении определенного возраста или выполнении иных условий, указанных в договоре, назначается выплата.

Стоит отметить, что гражданин может заключить договор дополнительного пенсионного обеспечения, как в пользу третьих лиц, так и в свою пользу. В последнем варианте он становится одновременно и участником и, соответственно, приобретает права и обязанности обоих сторон.

Пенсионные схемы нпф

Несмотря на большое разнообразие пенсионных схем, можно выделить несколько в зависимости от тех или иных параметров:

1 – От вида открываемого счета для учета накоплений:

• солидарные (открытие счета в пользу группы определенных лиц) – в данном случае список участников фонда заранее известен, но в момент зачисления суммы не распределяются по каждому конкретному лицу. Так происходит весь период накопления, после чего в момент назначения пенсии открывается именной счет, и необходимая сумма переводится уже на индивидуальный счет;
• индивидуальные (открытие именного счета) – такой подход подразумевает учет взносов и начисление дохода по индивидуальной схеме.

2 – От срока пенсионных выплат:

• срочные – выплачиваются в течение срока, предусмотренного договором;
• пожизненные – уплата происходит с момента наступления оснований и продолжается всю жизнь.

Единственное ограничение данной схемы может быть связано с исчерпанием средств на счете участника.

3 – От числа вкладчиков:

• с единственным лицом, уплачивающим взносы – им может быть страхователь или физическое лицо;
• паритетные схемы – подразумевают участие в накоплении и работодателя, и сотрудника.

При этом можно выделить два общих правила, применяемых к пенсионным схемам:

• возможность в любой момент расторгнуть договор и получить выкупную сумму;
• наличие у вкладчика права изменить существующий вариант пенсионной программы.

Договор досрочного негосударственного пенсионного обеспечения

Основным условием выплаты негосударственной пенсии является наличие специальной оценки условий труда, по результатам которой эти условия будут приняты вредными и опасными. По итогам проведения такой оценки может быть установлен один из четырех классов опасности:

• оптимальный;
• допустимый;
• вредный;
• опасный.

Последние два варианта обязывают работодателя обеспечить своим сотрудникам право на досрочное пенсионное обеспечение:

• в форме обязательного пенсионного страхования
• или негосударственного обеспечения.

договора досрочного НПО так же, как и состав его участников, и требований, предъявляемых к ним, идентичен обычному пенсионному договору, заключаемому с негосударственным фондом. Последние также предлагает различные варианты пенсионных программ на выбор.

Но стоит отметить, что размер взноса, уплачиваемого ежемесячно, напрямую зависит от класса условий труда:

• при вредном классе он не может быть ниже 2 % от уровня дохода сотрудника;
• при опасном классе — не ниже 4 % всех выплат и вознаграждений работника.

Для того, чтобы стать участником досрочного НПО гражданину необходимо выбрать один из следующих вариантов:

• включение в трудовой договор пункта о присоединении к пенсионной программе;
• или заключение отдельного соглашения с работодателем.

Как получить негосударственную пенсию?

Для получения негосударственной пенсии необходимо выполнение двух условий:

• наступление пенсионных оснований, предусмотренных договором;
• наличие заявления от участника о выплате ему пенсионного обеспечения.

Выплата негосударственной пенсии осуществляется ежемесячно в рублях путем перечисления на расчетный счет получателя согласно реквизитам открытого им вклада или по номеру пластиковой карты.

В некоторых фондах предусмотрена индексация первоначальной суммы пенсии в зависимости от величины дохода, полученного фондом за предыдущий год.

Размер и условия осуществления выплат

Размер негосударственной пенсии устанавливается по одному из двух вариантов:

• определяется самостоятельно вкладчиком при составлении договора;
• рассчитывается фондом на момент назначения выплаты.

При первом варианте размер выплаты напрямую зависит от выбранной пенсионной схемы. В таком случае эта сумма не может быть ниже установленной договором при условии выполнения всех его условий к данному моменту.

При втором варианте сумма к выплате рассчитывается, исходя из накопленных к моменту выхода на пенсию денежных средств на индивидуальном счете путем ее деления на количество лет, определяющих период дожития, согласно действующего законодательства. Для получения ежемесячной суммы необходимо результат разделить на количество календарных месяцев в году.

При изменении персональных данных или смены реквизитов получателя пенсии необходимо своевременно уведомлять НПФ о данных обстоятельствах во избежание задержек выплаты.

Следует учитывать, что негосударственных пенсионных фондов сейчас существует значительное число.

[attention type=green]

Многие из которых, по сути, являются завуалированными финансовыми пирамидами. Как показывает юридическая практика, граждане часто подписывают договора с фондами, будучи введенными в заблуждение сотрудниками банков, обещающими, что так легче получить кредит.

[/attention]

Либо в офисах фальшивых потенциальных работодателей, которые во время записи на собеседование сразу же предупреждают, чтобы соискатель взял с собой СНИЛС.

Расторжение договора с НПФ

Расторжение договора с НПФ, если вы подписали его, будучи введенным в заблуждение.

ЗАКАЗАТЬ

Экспертиза договора с НПФ

Экспертиза договора, предложенного НПФ с указанием всех возможных «подводных камней» и рисков.

ЗАКАЗАТЬ

Правовое заключение

Правовое заключение с проектом договора, и перечнем положительно зарекомендовавших себя НПФ, если вы в процессе выбора.

ЗАКАЗАТЬ

Выезд на переговоры в НПФ

Выезд на переговоры в НПФ, при возникновении разногласий сторон.

ЗАКАЗАТЬ

Подача искового заявления

Подготовим и подадим исковое заявление в суд.

ПОДАТЬ ИСК

Подача искового заявления с представительством

Подготовим и подадим исковое заявление в суд. Наш представитель разово выйдет в суд для защиты ваших интересов.

ПОДАТЬ ИСК

Решение «под ключ»

Полное представление интересов работника в суде до вынесения решения по делу, в не зависимости от количества выходов в суд и количества подготовленных необходимых документов.

РЕШИТЕ МОЙ ВОПРОС

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5a85a66c1410c32cdb85becd/naznachenie-negosudarstvennyh-pensii-5a969faadcaf8e48307e21b5